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(11.11.2023, 17:25)Speculatius schrieb: https://www.focus.de/panorama/welt/karri...83469.html
Der spannende Teil findet sich hier:
Zitat:In Bezug auf den Vorwurf, dass die Gen Z arbeitsscheu oder demotiviert sei, widerspricht Emily Rezkalla eindeutig. Man ist sehr wohl bereit, hart zu arbeiten und zu lernen, sofern die Arbeit erfüllend und sinnvoll ist. Dies stelle Arbeitgeber vor neue Herausforderungen: Sie müssten die Bedürfnisse der Generation Z besser verstehen und darauf eingehen, um sie für Führungspositionen zu gewinnen.
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Kinder wollen nicht wie Fässer gefüllt, sondern wie Fackeln entzündet werden.
